Auszubildende*r zur Pflegefachkraft (m/w/d)
Starte noch in diesem Jahr mit deiner Ausbildung zur Pflegefachkraft bei uns in Köln.
Das bringst du mit
- du hast mindestens einen Realschulabschluss
- oder zehn Jahre allgemeine Schulbildung – auch ein Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse ist möglich.
- oder du hast einen Hauptschulabschluss (Klasse 9) mit Zusatzqualifikation: eine abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung oder eine abgeschlossene, einjährige Pflegeassistenz-, Krankenpflegehilfe- oder Altenpflegehilfeausbildung
Das bieten wir dir
- du wirst von der Wohnbereichsleitung „zusätzlich“ im Dienstplan eingeplant, Ausnahmen gibt es an Wochenenden und Feiertagen
- du wirst von Praxisanleiter*innen und Mentor*innen in der täglichen Arbeit betreut
- unser*e Ausbildungskoordinator*in begleitet dich in den Einsätzen und erstellt praktische Arbeits- und Lernaufgaben
- du kannst selbstverantwortlich in den Praxiseinsätzen die Aufgaben der Pflegeschule bearbeiten und deine*n Ausbildungskoordinator*in hinzuziehen
- wird fördern dein selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- dein*e Ausbildungskoordinator*in unterstützt dich in der Erarbeitung von individuellen Lernmethoden (Ausbildung und Familie)
- du kannst regelmäßig auf professionelle „kollegiale Beratungen“ von erfahrenen Pflegefachkräften zurückgreifen
Warum AWO?
- Grundpflegerische Aufgaben, Körperpflege, Ernährung, Mobilisation
- Umsetzung der Konzepte der Pflege
- Behandlungspflege, medizinische delegierte Aufgaben, Medikamentenmanagement, Wundmanagement
- Steuerung des Pflegeprozesses, digitale Erfassung und Verwaltung von Pflegemaßnahmen
- Koordination mit Ärzten und Therapeuten + andere Berufsgruppen
- Qualitätssicherung, Überprüfung und neu Ausrichtung der Pflegequalität
- du bist Teil des Teams der Pflegefachkräfte
Deine Vorteile
Gelebte Diversity-Kultur
Ausgezeichnet als Lebensort Vielfalt für Mitarbeitende und Bewohner*innen
Verlässliche Dienstpläne
Keine Teildienste oder Doppelschichten, keine Rufbereitschaft
30+ Tage Urlaub
Verlässlicher Jahresurlaubsplan
Nur fest angestelltes Personal
Keine Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen
Mobilität & Flexibilität
JobRad, vergünstiges DeutschlandTicket, kostenlose Parkplätze
Attraktive Vergütung
Vergütung nach AWO Tarifvertrag und ausbezahlte Mehrarbeit oder Freizeitausgleich
Individuelle Arbeitszeitverträge
Spezielle Vereinbarungen für Familie oder Studium
Bevorzugte Platzvergabe
Deine (Wahl-)Familie wird in unseren Einrichtungen bevorzugt
Keine Profitorientierung
Unsere Arbeit nützt dem Gemeinwohl
Hier siehst du, wie wir arbeiten
Häufige Fragen
Wir bearbeiten deine Fragen sehr gerne. Schicke uns am besten eine E-Mail an bewerbung@awo-koeln-karriere.de oder ruf uns an unter 0221 5733-202.
Wir bearbeiten Bewerbungen in der Regel innerhalb weniger Stunden und melden uns dann zumindest schon einmal telefonisch bei dir. Manchmal kann es auch ein paar Tage dauern – wir melden uns aber in jedem Falle bei dir!
Eigentlich nichts, außer der Bereitschaft zu einem Kennenlerngespräch. Du musst uns kein Anschreiben und auch kein Lebenslauf schicken.
Abteilung:
Stationäre Pflege
Standort(e):
Ehrenfeld, Zündorf, Südstadt
Anstellungsart:
Vollzeit