Springer*innen für die Pflege an Wochenenden (m/w/d) in Zündorf

Einsatzorte: Zündorf

Eine Gruppe von Pflegenden sitzt um einen großen Konferenztisch.

Springer*innen für die Pflege an Wochenenden (m/w/d) in Zündorf

Einsatzorte: Zündorf

In unserem neuesten und modernsten Senior*innen-Zentrum im Herzen von Köln-Zündorf suchen wir Pflegefachkräfte, Pflegeassistent*innen oder Pflegehelfer*innen für unseren Springerpool – vor allem zur Verstärkung am Wochenende.
Bewirb dich jetzt gleich online als Springer*innen für die Pflege an Wochenenden (m/w/d) in Zündorf — ganz ohne Anschreiben oder Lebenslauf. Es dauert nur wenige Minuten!

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachfrau/-mann, Altenpflegerin), Pflegeassistent*in oder Pflegehelfer*in/Pflegehilfskraft 
  • Flexibilität, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein 
  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und an abwechslungsreichen Aufgaben 

    Deine Aufgaben

    • Sicherstellung einer individuellen und bedarfsgerechten Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen 
    • Flexibler Einsatz in verschiedenen Wohnbereichen innerhalb des Hauses 
    • Zusammenarbeit mit einem kompetenten und wertschätzenden Team 

    Das erwartet dich

    • Einsatz an Wochenenden 
    • Flexibler Einsatz, aber immer in einem Haus: Du unterstützt unser Team in verschiedenen Wohnbereichen, ohne dass du andere Standorte aufsuchen musst
    • Mitarbeiter*innen-Parkplätze direkt vor dem Haus
    • KVB direkt vor der Türe: Linie 7
    • attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
    • eine unbefristete Anstellung mit sicherem Einkommen
    • Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung.
    • ein herzliches und inklusives Arbeitsumfeld, in dem deine Arbeit wertgeschätzt wird 

    Deine Vorteile bei der AWO Köln

    Gelebte Diversity-Kultur: ausgezeichnet als Lebensort Vielfalt für Mitarbeitende und Bewohner*innen

    Verlässliche Dienstpläne – keine Teildienste oder Doppelschichten, keine Rufbereitschaft

    Mindestens 30 Tage Urlaub und ein verlässlicher Jahresurlaubsplan

    Nur fest angestelltes Personal – keine Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen

    JobRad, vergünstiges DeutschlandTicket, kostenlose Parkplätze

    Vergütung nach AWO Tarifvertrag und ausbezahlte Mehrarbeit oder Freizeitausgleich

    Hier wirst du arbeiten

    🗯️ Dein Kontakt zu uns

    Du hast noch Fragen? Oder möchtest dich lieber postalisch bewerben?

    Unsere Kolleg*innen in unseren Zentren für Senior*innen helfen dir gerne persönlich weiter.